Pratiques de travail et droits de l'homme
Nous sommes conscients de l'évolution des besoins de la société et de nos employés. Cette politique a pour but de guider EcoVadis vers la satisfaction de certaines conditions de travail essentielles. Pour commencer, tous nos employés sont formés à la lutte contre le harcèlement, aux questions de diversité et à la non-discrimination. Nous respectons également toutes les réglementations en matière de santé et de sécurité dans tous les bureaux, en nous concentrant particulièrement sur nos cinq piliers de santé et de sécurité, notamment la gestion du stress, l'ergonomie, la santé et l'hygiène générales, ainsi que l'activité physique et la nutrition. Nous offrons la possibilité de travailler à domicile afin de garantir que les employés puissent trouver le bon équilibre entre leur travail et leur vie personnelle. En fin de compte, notre objectif est de nous assurer que nous disposons toujours d'une équipe saine, heureuse et motivée pour fournir une productivité exceptionnelle tout en faisant une différence dans le monde.
Déclaration relative à la loi sur l'esclavage moderne - La présente déclaration relative à l'esclavage moderne et à la traite des êtres humains est établie conformément à l'article 54(1) de la loi sur l'esclavage moderne de 2015 et constitue la déclaration d'EcoVadis en vertu de cette loi.