Ulula: прозрачность цепочки поставок за счёт соблюдения прав работников | EcoVadis Skip to content

Повышение прозрачности цепочек поставок за счёт непосредственного вовлечения сотрудников

Повышение эффективности комплексных проверок соблюдения прав человека и жизнеспособности цепочек поставок с помощью глобальной платформы

Main content

Благодаря компании Ulula вы сможете повысить прозрачность цепочек поставок и снизить риски с точки зрения проблематики прав человека

Повышение прозрачности цепочки поставок 

  • Прямой доступ к мнениям сотрудников с помощью постоянно действующей глобальной платформы
  • Анализ данных в реальном времени с помощью интуитивно понятных аналитических данных и панелей управления
  • Приоритизация рисков, отчёты о действиях

Цифровизация комплексных проверок соблюдения прав человека

  • Внедрение общекорпоративного механизма подачи и разрешения жалоб с помощью поддающейся аудиту отчётности, чтобы соответствовать ужесточающимся правилам
  • Внедрение в масштабах всех цепочек поставок и сообществ

Улучшение условий труда

  • Создание каналов для информирования о нарушениях
  • Прямое и анонимное взаимодействие с сотрудниками
  • Реакция на растущие запросы со стороны потребителей на этические принципы ведения бизнеса

Доверие со стороны международных компаний

Использование мнений сотрудников для оценки трудовых практик и непрерывного их улучшения

Ulula позволяет анонимно общаться в реальном времени, повышая тем самым прозрачность цепочек поставок, снижая риски, осуществляя комплексные проверки соблюдения прав человека и способствуя улучшению условий труда работников во всем мире.

Обратная связь и мнения сотрудников в реальном времени
  • Оценка благополучия, условий труда, воздействия на экологию, здоровья и безопасности и т.д. с помощью опросов, разработанных экспертами
  • Максимизация доступа сотрудников и скорости реагирования за счёт постоянно действующей функции сбора данных через мобильное устройство
Действенный механизм подачи и рассмотрения жалоб
  • Создание каналов для анонимного информирования о нарушениях
  • Ликвидация последствий нарушений с помощью совместного рассмотрения конкретных случаев
  • Постоянное информирование с помощью системы мониторинга и оповещений, работающей в режиме 24/7
Общение с сотрудниками и их вовлеченность
  • Обмен жизненно важной информацией и проведение информационных кампаний с помощью оповещений и уведомлений
  • Нацеленность на конкретных сотрудников и сообщества в зависимости от целей и приоритетов
  • Общение с помощью мобильных устройств на любом языке
Удобная отчётность и аналитика в режиме реального времени
  • Просмотр рисков по регионам, проектам и различным демографическим фильтрам
  • Получение информации и данных, обновляемых в реальном времени
  • Отслеживание КПЭ с помощью интуитивно понятной визуализации данных и индивидуальных показателей
  • Экспорт данных для отчётности
Обучение и развитие
  • Снижение рисков с точки зрения потенциальных нарушений условий труда и прав человека на всех уровнях за счет обучения развитию навыков, проблематике прав человека и т.д.
  • Взаимодействие с глобальными партнёрами по обучению или использование собственных индивидуальных разработок
  • Измерение влияния обучения

Вовлечение сотрудников и сообществ в глобальном масштабе

Более 4,5 млн
Люди
114
языков
8,3 млн
единиц информации
4,6 тысячи
рабочих мест
69
стран
566 тысячи
активных пользователей

Устойчивое развитие и права человека для жизнеспособных и прозрачных цепочек поставок

Новинка: 8-е издание Индекса эффективности устойчивого развития бизнеса
Посмотреть 
Новейшие стратегии декарбонизации цепей поставок: Получить отчет за 2024 год
Посмотреть