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なぜCSR評価を行うのか？
ほとんどの企業が、顧客や利害関係者のリクエストに応じてこれらの評価を行ったことがあります。企業の社会的責任に関する情報がない場合、上級管理者が有益で上方に基づいた決定を行うことが困難になります。評価によって集められた情報により、企業が持続可能ではない方向に向かうことを避けられます。
現在、多くの大企業がCSRをブランドイメージに統合し、サプライチェーンのサステナビリティ、社会的倫理を、販売する製品と同じくらい重要視しています。
評価はどのように行われますか？
CSR評価には、一般的に以下のステップが含まれます。
- CSRリーダーシップチームを立ち上げ、
- CSRの作業定義を策定し、
- 法的要件を特定し、
- 企業の文書、プロセス、活動を検証
- 主要な利害関係者の特定し、関与させる。
評価を行う方法は多数ありますが、これは企業がCSRのレンズを通して業務の全範囲を評価するひとつの方法です。EcoVadisの評価および等級付け手法では、情報を取得して分析し、0～100のスケールで等級付けしてスコアカードに抽出します。この手法は以下の原則に基づいています。
- 証拠に依拠する
- 業種、国、規模を考慮する
- 多様な情報源を活用する
- テクノロジーを強調する
- 評価のために国際的なCSR専門家を雇用する
- トレーサビリティと透明性を確保する
- 継続的な改善の努力をする