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Réglementations sur la diligence raisonnable dans la chaîne d’approvisionnement et sur la publication d’informations
Êtes-vous prêt à naviguer dans le paysage juridique en constante évolution des réglementations RSE ?
Nous mettons en avant les pays et les juridictions où les entreprises doivent faire preuve de diligence raisonnable dans leurs activités et assurer en conséquence la transparence de leurs chaînes d’approvisionnement.
- UE | Entrée en vigueur : 2006
Explication de la directive LdSD : conformité en matière d’équipements électroniques et de fabrication durable
Apprenez-en plus sur l’utilisation des substances soumises à limitations dans les équipements électriques et électroniques (EEE) et sur la manière dont le devoir de vigilance garantit votre sécurité, votre accès au marché et la durabilité de votre chaîne d’approvisionnement.
- EU | Entrée en vigueur : 2024
CSRD: vue d’ensemble de la directive sur la publication d’informations en matière de durabilité par les entreprises (CSRD)
La CSRD, sous-tendue par 12 normes européennes d’information en matière de durabilité (ESRS), exige des entreprises qu’elles publient des informations détaillées sur leur performance RSE et prennent en considération l’impact de la RSE sur leur activité.
- UE, UE | Entrée en vigueur : 2027
Interdiction de l’Union européenne relative au travail forcé
L’Union européenne a mis en œuvre de nouvelles règles interdisant sur son marché les produits fabriqués en recourant au travail forcé, tout en permettant l’interception des expéditions aux frontières du bloc des 27 États membres. Les autorités nationales ou la Commission européenne enquêteront sur les produits et les chaînes d’approvisionnement suspects. - PrévueUE, UE
Règlement de l’UE contre la déforestation (RUED)
Les entreprises qui opèrent dans l’UE et traitent certains produits doivent exercer un devoir de vigilance rigoureux vis-à-vis de leur chaîne d’approvisionnement pour éviter d’effectuer des achats procédant du déboisement illicite afin de réduire sensiblement la déforestation. - Canada, Amérique du Nord | Entrée en vigueur : 2021
Loi canadienne sur la responsabilité en matière de carboneutralité (Loi C-12)
La loi C-12 formalise par écrit la transition du Canada vers la carboneutralité. Cette démarche fixe les objectifs fédéraux en matière d’émissions dans la loi, créant ainsi un précédent pour les entreprises canadiennes, qui devront elles aussi se conformer à des objectifs de réduction des émissions. - PrévueAustralie, APAC
Règlement australien sur la publication d’informations financières liées au climat (CRFD)
Le gouvernement australien a publié son deuxième document de consultation sur les informations financières liées au climat, qui présente le projet de régime obligatoire de reporting sur le climat en Australie. - Inde, APAC | Entrée en vigueur : 2023
BRSR : cadre de divulgation des informations ESG en Inde
En tant que cadre de reporting RSE en Inde, le BRSR représente une avancée considérable depuis les directives volontaires BRR (Business Responsibility Reporting) énoncées en 2009. À l’heure actuelle, le reporting international nécessitait des normes plus affinées pour renforcer la communication RSE et encourager la transparence et la prise de responsabilité chez les entreprises indiennes.
- États-Unis, Amérique du Nord | Entrée en vigueur : 2026
Loi californienne SB 261 : divulgation obligatoire d’informations relatives aux risques climatiques
La loi SB 261 exige des entités spécifiées, qui génèrent un chiffre d’affaires annuel total de plus de 500 millions de dollars et qui exercent une activité en Californie, qu’elles préparent et communiquent tous les deux ans un rapport sur leurs risques financiers liés au climat.
- PrévueÉtats-Unis, Amérique du Nord | En attente
Règle de divulgation d’informations relatives aux risques climatiques de la SEC : ce que vous devez savoir
En mars 2024, la Securities and Exchange Commission, ou SEC (autorité américaine de régulation des marchés financiers) a approuvé la version définitive de règles imposant de divulguer des informations liées au climat dans les déclarations d’enregistrement et les rapports périodiques. Un an après, la mise en œuvre de cette règle se trouve suspendue en raison de contestations judiciaires en cours et de changements dans l’administration américaine.
- États-Unis, Amérique du Nord | Entrée en vigueur : 2022
Loi contre le travail forcé des Ouïghours (UFLPA - Uyghur Forced Labor Prevention Act)
La loi Uyghur Customs Act est une loi fédérale américaine qui entend empêcher les importations liées au travail forcé en provenance de la région autonome ouïghoure du Xinjiang, en Chine, d'entrer sur les marchés américains. Les importateurs dont les expéditions sont signalées comme potentiellement associées à cette région devront démontrer que leurs produits ne proviennent pas de la région du Xinjiang ou n'ont pas été fabriqués dans le cadre d'un travail forcé. - États-Unis, Amérique du Nord | Entrée en vigueur : 2026
Loi californienne SB 253 : un changement majeur en matière de transparence climatique des entreprises
La proposition de loi 253 du Sénat de Californie (devenue la loi californienne concernant la responsabilité des entreprises en matière de données climatiques) oblige les grandes entreprises qui opèrent dans cet État à publier leurs émissions de GES selon les normes et les lignes directrices du GHG Protocol (Protocole des GES). Dans le cadre de cette politique, les entreprises concernées doivent communiquer l’intégralité de leur bilan carbone, y compris les émissions du Scope 3.
- UE | Entrée en vigueur : 2023
Explication du MACF : le mécanisme d’ajustement carbone aux frontières de l’UE
Découvrez le droit de douane sur le carbone de l’UE et son impact sur les importateurs. Renseignez-vous sur les exigences de conformité, les calendriers de reporting et les dernières mises à jour, y compris les possibles exemptions relatives aux petits importateurs.
- Canada, Amérique du Nord | Entrée en vigueur : Janvier 2024
Loi canadienne sur l’esclavage moderne (S-211)
À compter de janvier 2024, la « Loi sur la lutte contre le travail forcé et le travail des enfants dans les chaînes d’approvisionnement », ou projet de loi S-211, introduit des obligations de déclaration pour certaines entités afin de décrire les mesures qu’elles ont prises pour prévenir et réduire le risque qu’elles-mêmes ou leurs fournisseurs aient recours au travail forcé ou au travail des enfants. Les premiers rapports sont attendus pour la fin du mois de mai 2024. - États-Unis., Amérique du Nord | 2012
Loi californienne sur la transparence des chaînes d’approvisionnement : impact sur les entreprises
Apprenez comment la loi californienne sur la transparence des chaînes d’approvisionnement, ou CTSCA (California Transparency in Supply Chains Act), oblige les organismes à divulguer des informations sur les efforts qu’ils déploient pour lutter contre le trafic d’êtres humains et le travail forcé. Découvrez les stratégies et les bonnes pratiques à adopter en matière de conformité, ainsi que les formations nécessaires pour renforcer vos pratiques en matière de chaîne d’approvisionnement tout en remplissant vos obligations légales.
- Australie, APAC | Entrée en vigueur : 2018
Loi australienne sur l’esclavage moderne (Loi du Commonwealth)
Ce régime législatif du Commonwealth australien impose à certaines grandes entités de préparer des rapports publics annuels indiquant les mesures qu’elles ont prises pour gérer les risques liés au travail forcé dans leurs activités et leurs chaînes d’approvisionnement. Cette exigence de reporting concerne les entités australiennes et les entités d’autres pays qui opèrent en Australie. - Royaume-Uni | Entrée en vigueur : 2015
Loi britannique sur l’esclavage moderne : présentation, explication et mise en conformité
Cette loi phare de 2015 a souligné les délits d’esclavage moderne et de trafic d’êtres humains. Elle a également introduit des mesures préventives, des systèmes d’assistance et une instance réglementaire. À l’heure actuelle, les organisations commerciales sont tenues de publier une déclaration annuelle faisant état des efforts qu’elles ont déployés pour éradiquer le travail forcé ou involontaire au sein de leurs chaînes de valeur.
- PrévueUE | Entrée en vigueur : 2026
Directive sur la diligence raisonnable des entreprises en matière de développement durable de l'UE (CSDDD)
La CSDDD exige des entreprises de l'Union Européenne et hors UE qu'elles mettent en œuvre une diligence raisonnable et assument leurs responsabilités quant à leurs impacts en matière de droits humains et d'environnement tout au long de leurs chaînes d'approvisionnement. Elle doit entrer en vigueur en 2024 et commencer à être appliquée en 2026.La CSDDD définit des normes strictes de diligence raisonnable quant aux droits humains et à l’environnement ainsi que des obligations stratégiques concernant la lutte contre le changement climatique. L’adoption de ce texte particulièrement débattu se rapproche, sa nouvelle version ayant été approuvée par le Conseil de l’UE en mars 2024. - UE | Entrée en vigueur : 2020
Règlement sur la publication d’informations en matière de durabilité dans le secteur des services financiers (SFDR)
Le SFDR impose des exigences de déclaration aux fonds d’investissement et autres acteurs des marchés financières pour capturer leur performance ESG. La communication complète et standardisée des informations doit permettre aux investisseurs de prendre des décisions informées concernant les impacts environnementaux et sociaux de leurs choix d’investissement. - UE | Entrée en vigueur : 2020
Taxonomie européenne
Cette taxonomie est essentiellement un système de classification des activités économiques permettant d’identifier celles qui sont durables sur le plan environnemental. Pour favoriser les investissements durables et limiter le greenwashing, l’UE a élaboré un cadre d’évaluation assorti de critères précis qui visent à analyser 170 activités de façon scientifique. - Allemagne, UE | Entrée en vigueur : 2023
Loi allemande sur la diligence raisonnable dans la chaîne d’approvisionnement (LkSG)
La loi Lieferkettengesetzes, ou LkSG, comporte une obligation de diligence raisonnable en matière de droits humains et d'environnement dans les chaînes d'approvisionnement. La loi allemande vient s'ajouter à un corpus de plus en plus important de textes législatifs normatifs visant à garantir que les entreprises assument la responsabilité de leurs chaînes de valeur. Elle exige des actions et paramètres de diligence raisonnable spécifiques en matière de cartographie, évaluation et atténuation des risques, ainsi qu'un seuil plus élevé en termes de réponse fournisseur. - France, UE | Entrée en vigueur : 2017
Devoir de vigilance (Loi relative au devoir de vigilance)
La Loi française sur le devoir de vigilance impose à certaines entreprises d’établir des plans de vigilance annuels afin d’identifier et de prévenir les atteintes graves aux droits humains, aux libertés fondamentales, à la santé et à la sécurité des personnes, ainsi qu’à l’environnement, commises par leurs filiales, leurs fournisseurs ou leurs sous-traitants. - PrévuePays-Bas, UE | Entrée en vigueur : Prévue
Loi néerlandaise sur la diligence raisonnable en matière de travail des enfants
Le projet de loi néerlandaise contraindrait les entreprises à vérifier si leurs biens ou services ont été produits en ayant recours au travail d’enfants et à dresser un plan visant à éviter un tel recours. La loi imposerait également une obligation de déclaration aux entreprises dans laquelle elles affirmeraient avoir exercé un niveau approprié de diligence raisonnable dans la chaîne d’approvisionnement pour mettre fin au travail d’enfants. - Norvège | Entrée en vigueur : 2022
Loi norvégienne sur la transparence
La Loi sur la transparence garantit l’accès public aux informations sur la façon dont les entreprises protègent les droits humains et des conditions de travail décentes dans leur chaîne d’approvisionnement. Les grandes entreprises exerçant des activités en Norvège sont désormais juridiquement tenues de faire preuve de diligence raisonnable en matière de droits humains et de déclarer leurs observations.